隨著(zhù)科技的發(fā)展，很多人都感受到了來(lái)自于人工智能的威脅，像我們看到的高速公路的收費站用ETC以后就替代了收費員，銀行營(yíng)業(yè)廳的各種銀行服務(wù)機器也取代了銀行的柜員，連普通獵頭都有被人工智能招聘趨勢取代的風(fēng)險！那人工智能會(huì )對普通職場(chǎng)人構成威脅嗎？ 

某種意義上說(shuō)，人工智能對很多職業(yè)，特別是從事一些簡(jiǎn)單重復性工作的職場(chǎng)人，是構成很大威脅的，因為人工智能工作效率更高，更不容易出錯，而且成本還低！如果你是老板，一邊是工作慢效率低，還要付工資，動(dòng)不動(dòng)就鬧情緒甚至要離職的員工；一邊是準確無(wú)誤效率高，還不用付工資，只需要一次采購成本和后續少許維護成本，不知疲倦不鬧情緒的高智能機器，你怎么選？答案是顯而易見(jiàn)的！ 

但是，作為職場(chǎng)人也不要太過(guò)擔心，人工智能畢竟是機器，他沒(méi)有人的思維，只能解決那些簡(jiǎn)單重復的工作，絕大部分情況下還需要人工干預維護，在這個(gè)過(guò)程中甚至會(huì )產(chǎn)生很多新崗位！根據知名獵頭公司米高蒲志的調查數據顯示，今年亞太地區人工智能會(huì )淘汰180萬(wàn)個(gè)傳統崗位，但卻會(huì )產(chǎn)生230萬(wàn)個(gè)新型崗位，對就業(yè)形勢甚至有改善作用！可以這么說(shuō)，人工智能真正威脅的是那些傳統型崗位的就業(yè)者，而對于新型行業(yè)的專(zhuān)業(yè)人才來(lái)說(shuō)，不但不夠成威脅，反而蘊藏著(zhù)機遇！ 

那作為普通職業(yè)者應該怎么做呢？首先，你要學(xué)會(huì )和人工智能共處，可以利用其來(lái)解決一些工作中的問(wèn)題，比如：怎樣提高工作效率、怎么獲得更多業(yè)務(wù)信息等等，這些都可以用一些人工智能工具來(lái)實(shí)現；然后，要學(xué)習提高，掌握一些最基本的人工智能技術(shù)，使自己的職場(chǎng)能力不落伍；最后，如果你從事的是最受人工智能威脅的崗位，那就要準備改行，比如說(shuō)：從流水線(xiàn)操作員，轉變成全自動(dòng)流水線(xiàn)的監管運營(yíng)人員，在這個(gè)轉變過(guò)程中，學(xué)習和培訓是主要途徑。